Animateur(trice) QSE (H/F/NB)

Port Atlantique La Rochelle recrute un(e) Animateur(trice) QSE (H/F/NB) en CDI, au sein de la direction stratégie et transition écologique.

Rattaché(e) au Directeur stratégique et transition écologique, vous initiez et prenez en charge les projets et actions visant à développer et à animer le système de management intégré (QSE) du port, en apportant un soutien opérationnel à la démarche d’amélioration continue.

1. Contribuer à l’animation de la démarche et des actions QSE/RSE

• Identifier les risques, opportunités QSE/RSE et tout type d’événement sur le terrain, en recueillant les premières informations, notamment pour les accidents du travail et incidents environnementaux.
• Participer à l’analyse et au traitement des événements QSE, en s’assurant de l’analyse des accidents par les chefs de service, et en animant et formaliser des Retours d’Expérience (REX).
• Suivre la mise en œuvre des plans d’actions QSE par les pilotes de processus et des actions QSE par les collaborateurs
• Organiser et participer aux actions d’amélioration, de réduction des risques, de mise en conformité réglementaire et à la revue du DUERP
• Contribuer à la préparation des revues de processus et de la revue de direction
• Planifier et réaliser des audits internes (dont ISM), croisés et d’entreprises extérieures. Suivre les audits externes
• Communiquer les résultats et s’assurer du traitement des écarts
• Participer à l’organisation et à la réalisation des exercices incendie et au suivi de la réalisation des exercices
• Apporter un appui métier à l’établissement des plans de prévention
• Sensibiliser les salariés et nouveaux arrivants aux dispositions QSE/RSE applicables et aux objectifs d’amélioration et à l’entretien de la culture d’amélioration continue
• Contribuer à la réalisation d’études sécurité et environnement
• Lancer et suivre le marché des EPI, gérer leur stock, conseiller sur leur usage, assurer leur contrôle réglementaire, et suivre la dotation en pharmacie.

2. Gérer le système documentaire et l’outil de suivi des actions d’amélioration

• Identifier des pistes d’évolution ou des nécessités de mises à jour du système de management intégré (SMI)
• Rédiger et mettre à jour des documents du SMI.
• Apporter un appui, notamment aux pilotes de processus, à la formalisation des documents du SMI
• Participer à la maitrise et à l’amélioration de l’outil de pilotage du système de management intégré dans tous ses usages
• Accompagner les utilisateurs dans son bon usage
• Contribuer à la production de données et d’indicateurs QSE/RSE

3. Contribuer au maintien de la conformité réglementaire HSE et spécifique métier (ISM)

• Suivre la veille règlementaire et les évolutions des référentiels QSE : 
• Analyser les textes de ses domaines d’expertise.
• Participer à la mise à jour du référentiel réglementaire.et communiquer les données de conformité règlementaire HSE et les indicateurs.
• Animer le maintien d’un haut niveau de conformité.
• Accompagner la mise en œuvre d’actions d’adaptation aux évolutions réglementaires.

PROFIL :

Vous détenez un Master 2 en management QSE ou un diplôme équivalent, avec au moins deux ans d’expérience dans la mise en œuvre et l’animation d’un système de management intégré, idéalement dans un environnement portuaire ou industriel. Vous maîtrisez les référentiels ISO 9001, ISO 18001, ISO 14001, ainsi que la réglementation HSE spécifique à ce secteur.

Vous avez également une bonne connaissance en méthodes de gestion de projet, et du document unique d’évaluation des risques professionnels. La connaissance du contexte portuaire et des marchés publics constitue un véritable atout.

Vous possédez une capacité d’animation et de pédagogie, qui vous permet de sensibiliser et de former efficacement les équipes. Rigoureux, organisé, doté d’un bon esprit d’analyse et de synthèse, vous savez travailler en transversal avec différents interlocuteurs internes et externes. Vous êtes réactif, adaptable, et capable d’intervenir rapidement en cas d’incident ou de situation imprévue, tout en garantissant la continuité du service.

Votre force de proposition, votre sens de l’investigation et vos qualités relationnelles vous permettront de contribuer activement à la démarche d’amélioration continue du port.

Conditions proposées

• CDI à temps complet
• Rémunération annuelle brute (13e mois inclus) : 34 000 à 38 000 € selon profil 
• Horaires du lundi au vendredi
• RTT
• Avantages liés à la mobilité domicile-travail
• Tickets restaurant de 9 € pris en charge à 50 %
• Mutuelle famille prise en charge à 90 % par l’employeur
• Prévoyance
• Avantages CSE

CONVENTION COLLECTIVE :

Convention Collective Nationale Unifiée « Ports et manutention »

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.